Cómo elegir un trabajo

Tal vez la respuesta más obvia se encuentra en la superficie, esto es elige un trabajo que paga más. Pero, de hecho, no todo se mide en dinero. Hay muchas cosas que pueden compensar un salario más bajo. Diremos de inmediato que estamos hablando de encontrar empleo en aproximadamente los mismos puestos, cuando no hay necesidad de elegir entre dos actividades diferentes.

Para seleccionar un trabajo, debe priorizar. ¿Qué más es importante para usted en su trabajo, además de, por supuesto, los salarios? Primero que nada, este es un paquete social. Desafortunadamente, no todos los empleadores interpretan correctamente este concepto, y no todos los solicitantes saben qué debería incluirse realmente en el paquete social.

Esas garantías, que se fijan en el Código Laboral, no se incluyen en el paquete social: el empleador y por lo tanto obligado a proporcionarlelicencia pagada por enfermedad y licencia pagada regular, seguro social, reembolso de los costos de transporte (si su trabajo está relacionado con viajes), gastos de viaje. El paquete social es bonos que no están registrados por el TC, pero el empleador puede proporcionarlos.

Entonces, el paquete social puede incluir el pago por celularcomunicación y gasolina al usar un automóvil personal, proporcionar vivienda a trabajadores de fuera de la ciudad, seguro médico (incluso para miembros de la familia), bonos y obsequios, capacitación a cargo del empleador, eventos corporativos, etc. Por lo tanto, tiene sentido elegir un trabajo con el paquete social más atractivo para usted personalmente y eludir el décimo camino de los empleadores que, bajo la apariencia de un paquete social, se presentan con algo que ya le corresponde por ley.

Además, importante Las perspectivas de que el trabajo elegido se abra para ti. Todo depende de lo que es más importante para ti: crecimiento profesional con promoción o mejora en términos profesionales, lo que puede no ir acompañado de la transición a un nuevo paso jerárquico. Un aumento salarial es posible en ambos casos, así que busque lo que sea más cómodo y deseable para usted personalmente.

Sin dudas, el equipo también es importante en el trabajo. Un clima psicológico desfavorable puedepara eliminar todas las otras ventajas. Por supuesto, es difícil evaluar esto sin haber estado en el equipo durante al menos unos días (en palabras, todo puede ser bueno, pero hasta que "muerdas" en él, probablemente no sabrás nada). Pero, de todos modos, es necesario tratar de mirar estrechamente. Por ejemplo, si ves que en el equipo son en su mayoría tus pares, esto ya es una ventaja con la posibilidad de una comunicación cómoda. Y mira de cerca al futuro jefe: si de inmediato te hizo sentir antipático, es poco probable que te sientas cómodo trabajando en este lugar.

Un factor importante es la lejanía del trabajo desde casa. Por supuesto, "lejanía" es un concepto relativo,y depende del tamaño de tu ciudad y del tipo de transporte que tengas. Lo que en las ciudades pequeñas será "en el otro extremo de la ciudad", para una metrópoli puede ser una pequeña distancia. En cualquier caso, en igualdad de condiciones, vale la pena elegir un trabajo más cerca de casa, para no pararse en los atascos y no empujar en el transporte público.

Otro horario de trabajo importante. Aquí, de nuevo, todo depende de su personalpreferencias. Alguien necesita un horario flexible o un horario libre, porque no se puede sentar en el trabajo de nueve a seis: la familia, los estudios, incluso los biorritmos banales no lo permiten. Y, por el contrario, alguien preferiría elegir un trabajo de tiempo completo y un horario normalizado, porque disciplina.

Para finalmente seleccionar un trabajo, puede crear una tabla comparativa. Las líneas enumerarán tus prioridades(incluya en él todo lo que se le ocurra, tal vez algunas de las posibles ventajas de este artículo, se nos olvidó mencionar). Y en las columnas - posibles lugares de trabajo. En las celdas, pon los pros y los contras dependiendo de si el lugar de trabajo particular tiene alguna ventaja o no. Y dependiendo del número de ventajas, elija el lugar de trabajo a su gusto.